107 Fachanwälte für Arbeitsrecht in Berlin | Seite 5
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Kirsch Kirsch & Bitzer, Rechtsanwälte & Notar,
Teltower Damm 23, 14169 Berlin
6975.8666456982 km
Fachanwalt Arbeitsrecht • Fachanwalt Medizinrecht • Mietrecht & Wohnungseigentumsrecht • Zivilrecht
Fachanwalt für Arbeitsrecht in Berlin
Anwaltskanzlei Diedrich,
Kurfürstendamm 40/41, 10719 Berlin
6975.4767600944 km
Fachanwältin Arbeitsrecht • Zivilrecht
Online-Rechtsberatung
Fachanwältin für Arbeitsrecht in Berlin
Während der Gespräche über meine Kündigungsschutzklage hat Frau Diedrich sich gut für mich eingesetzt. Sie hat meine …
(10.12.2023)
aus 80 Bewertungen
Betzelt Rechtsanwalt,
Albestr. 21, 12159 Berlin
6977.6418521642 km
Fachanwalt Arbeitsrecht • Fachanwalt Strafrecht • Erbrecht • Familienrecht • Ordnungswidrigkeitenrecht
Fachanwalt für Arbeitsrecht in Berlin
Die ausführliche Erklärung, hat uns sehr gut gefallen.
(24.11.2022)
aus 11 Bewertungen
Kanzlei für Arbeitsrecht | Dr. Reichert & Kollegen,
Drakestr. 48, 12205 Berlin
6977.4953023718 km
Eine Arbeitsrechtsangelegenheit gehört in die Hände einer Fachanwältin für Arbeitsrecht.
Driven by passion for law- in the 4th generation.
Fachanwältin Arbeitsrecht
Online-Rechtsberatung
Fachanwältin für Arbeitsrecht in Berlin
Beste Bewertung von meiner Seite.
Ich habe mich fachlich und persönlich in der schwierigen Situation gut aufgehoben …
(17.05.2024)
aus 105 Bewertungen
Kanzlei Anke Winter,
Rue Marin la Meslée 5, 13405 Berlin
6970.4282536988 km
Fachanwältin Arbeitsrecht • Handelsrecht & Gesellschaftsrecht
Online-Rechtsberatung
Fachanwältin für Arbeitsrecht in Berlin
Sehr kompetente Anwältin mit viel Erfahrung. Vielen Dank für die Unterstützung
(01.01.2024)
aus 76 Bewertungen
Marten & Graner Rechtsanwälte,
Kurfürstendamm 92, 10709 Berlin
6974.4534144802 km
Fachanwalt Arbeitsrecht • Zivilrecht • Schadensersatzrecht & Schmerzensgeldrecht • Allgemeines Vertragsrecht
Fachanwalt für Arbeitsrecht in Berlin
(13.05.2022)
Da ich sehr schnell und zu Corona-Zeiten einen Anwalt brauchte der dazu auch noch Kapazitäten frei hatte habe ich mich …
Fachanwaltskanzlei für Arbeits- und Sozialrecht Griesehop,
Schlegelstr. 28, 10115 Berlin
6977.6107274377 km
Fachanwältin Arbeitsrecht • Fachanwältin Sozialrecht
Online-Rechtsberatung
Fachanwältin für Arbeitsrecht in Berlin
Again, i would like to thank my lawyer, Miss Griesehop, for all she has done for me and my family, for a very long …
(12.10.2023)
aus 18 Bewertungen
Biesel & Heilmann Rechtsanwälte PartG,
Ettaler Str. 10, 10777 Berlin
6976.6595023288 km
Fachanwältin Arbeitsrecht • Fachanwältin Handelsrecht & Gesellschaftsrecht • Wirtschaftsrecht • Mediation
Fachanwältin für Arbeitsrecht in Berlin
Ich möchte an dieser Stelle nochmal rechtherzlich bei der Frau Dr. Heilmann und Ihrem Team bedanken. Durch die …
(09.08.2022)
aus 13 Bewertungen
Weigelt Ziegler Werner - Rechtsanwälte und Fachanwälte für Arbeitsrecht,
Choriner Str. 63, 10435 Berlin
6978.6258531453 km
Fachanwalt Arbeitsrecht
Fachanwalt für Arbeitsrecht in Berlin
Danke für die sehr gute Beratung und Unterstützung. Ich fühlte mich sehr gut vertreten, und mir wurde vor jedem …
(16.05.2024)
aus 104 Bewertungen
Rechtsanwaltskanzlei Schütter,
Friedrichstraße 171, 10117 Berlin
6978.6848789193 km
Fachanwalt Arbeitsrecht • Strafrecht • Ordnungswidrigkeitenrecht • Schwerbehindertenrecht
Online-Rechtsberatung
Fachanwalt für Arbeitsrecht in Berlin
Netter Kontakt, (sogar am Samstagabend zwischen 21.00 und 22.00 Uhr.
Kompetente Beratung und sehr schnelle Reaktion. …
(14.01.2024)
aus 10 Bewertungen
Kanzlei Imke König,
Helmstedter Str 12, 10717 Berlin
6976.9701023549 km
Fachanwältin Arbeitsrecht • Allgemeines Vertragsrecht • Zivilrecht
Online-Rechtsberatung
Fachanwältin für Arbeitsrecht in Berlin
sie hat mir geholfen und mich unterstützt, sie ist wirklich ein guter Mensch, danke für ihre große Arbeit und ich …
(30.04.2024)
aus 16 Bewertungen
Rechtstipps Arbeitsrecht von Fachanwälten aus Berlin
Fragen und Antworten
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Welche Rechtsvorschriften gelten im Arbeitsrecht?
Das Arbeitsrecht gehört zum Zivilrecht und wird in das Individualarbeitsrecht und das Kollektivarbeitsrecht unterteilt. Zu beachten ist hierbei, dass es für das Arbeitsrecht nicht nur ein einziges Gesetz gibt, sondern viele verschiedene. Trotz der zahlreichen Rechtsquellen spielt auch die Rechtsprechung im Arbeitsrecht eine wichtige Rolle, die verbindlich aufzeigt, wie die Gesetze anzuwenden sind. Wichtige arbeitsrechtliche Vorschriften sind z. B.:- das BGB (Bürgerliches Gesetzbuch),
- das KSchG (Kündigungsschutzgesetz),
- das AGG (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz),
- das TzBfG (Teilzeitbefristungsgesetz),
- das BetrVG (Betriebsverfassungsgesetz).
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Wie finde ich den richtigen Fachanwalt in Berlin?
Wir helfen Ihnen bei der Suche nach dem richtigen Fachanwalt in Berlin. Verfeinern Sie Ihre Suche, indem Sie Ihre PLZ eingeben. Sie erhalten sofort alle passenden Fachanwälte in Ihrer Nähe. Benutzen Sie unsere Filter, um beispielsweise Fachanwälte in Berlin zu einer bestimmten Fachanwaltschaft oder mit Bewertungen anzuzeigen. Möchten Sie sich lieber in einer bestimmten Sprache beraten lassen? Kein Problem, denn Sie können unsere Fachanwälte auch nach Fremdsprachen filtern. Detaillierte Informationen zu jedem Fachanwalt sowie seine Kontaktdaten sehen Sie auf dem jeweiligen Profil. Finden Sie hier Ihren passenden Fachanwalt in Berlin! -
Was kostet ein Fachanwalt?
Die Gebühren eines Fachanwalts richten sich nach dem Rechtsanwaltsvergütungsgesetz (RVG) genau wie die eines anderen Rechtsanwalts ohne Fachanwaltstitel auch. Die Beauftragung eines Fachanwalts muss also nicht teurer sein als die eines sonstigen Rechtsanwalts! Die Grundlage der Gebühren ist dabei in den meisten Fällen der Streitwert des Verfahrens, auch Gegenstandswert genannt. Abhängig davon, ob Ihr Fachanwalt Sie gerichtlich oder außergerichtlich vertritt, können ebenfalls unterschiedliche Gebühren fällig werden. Sie haben auch die Möglichkeit, sich mit Ihrem Fachanwalt auf eine pauschale Vergütung (wie etwa einen Stundenlohn oder einen Pauschalbetrag) zu einigen. Diese darf jedoch nur in außergerichtlichen Verfahren die gesetzlichen Anwaltsgebühren unterschreiten. Vorsicht: War das Honorar höher als die gesetzlichen Kosten und kommt es zu einem Gerichtsverfahren, bei dem die Gegenseite verliert, muss diese nur die gesetzlichen Kosten übernehmen, der jeweilige Mandant den Rest. Wie bei jedem Anwaltsbesuch sollten Sie die Kosten vor Mandatserteilung mit dem Rechts- oder Fachanwalt besprechen. -
Was macht einen guten Fachanwalt für Arbeitsrecht aus?
Ein wichtiger Anhaltspunkt ist, dass der Fachanwalt Mandate im Bereich Arbeitsrecht übernimmt. Über seine Schwerpunkte können Sie sich ganz einfach auf seinem persönlichen Profil informieren. Auch eine Spezialisierung im jeweiligen Rechtsgebiet kann vom Vorteil sein, vor allem wenn es sich um besonders komplexe und vielschichtige Rechtsfälle handelt. Anwälte die sogenannten Fachanwaltstitel erworben haben, können umfassende theoretische sowie praktische Kenntnisse in diesen Fachbereichen vorweisen und nehmen fortlaufend an Fortbildungen teil. Ein weiteres Kriterium, ob ein Fachanwalt im Bereich Arbeitsrecht gut ist, können außerdem die positiven Bewertungen seiner bisherigen Mandanten sein. Lesen Sie einfach auf seiner Bewertungsseite, was andere über ihn schreiben und machen Sie sich somit ein erstes Bild. -
Arbeitsrecht: Wie kann ein Fachanwalt helfen?
Streitigkeiten im Bereich Arbeitsrecht sind leider keine Seltenheit und oftmals führen Gespräche mit der gegnerischen Seite zu keiner praktikablen Lösung. In solchen Fällen ist es sinnvoll, sich an einen in diesem Bereich erfahrenen Fachanwalt zu wenden. Er überprüft sämtliche Schreiben, unterstützt Sie bei der Erstellung rechtssicherer Dokumente, übernimmt die Kommunikation mit der gegnerischen Partei und hält alle wichtigen Fristen ein, wenn es darum geht, einen Widerspruch gegen eine Entscheidung fristgerecht einzulegen. In jeder Situation informiert er Sie umfassend über Ihre Rechte und Pflichten und vertritt Sie durchsetzungsstark sowohl außergerichtlich als auch gerichtlich.